BASE CONJUNTA LANGLEY- EUSTIS, Va. — Junior alistado nos EUA Aviadores da Força Aérea na Base Conjunta Langley-Eustis estão se movendo através do treinamento de desenvolvimento profissional a um ritmo mais rápido, graças a um modelo de semana de surgência.Surge localmente desenvolvido para as Fundações 300 curso. Fundações 300 é um curso de uma semana desenhado para colmatar o fosso entre o treinamento inicial e a Escola de Liderança do Aviador, fornecendo aos aviadores recrutados júniors ferramentas para crescer como profissionais e futuros líderes. їFundações 300 existe para ser essa lacuna média, a fim de dar- lhes algumas ferramentas úteis para ajudá- los a ser melhores Aviadores, ser melhor educado e para rede, disse o Sargento Mestre Sênior. Staci Kasischke, 633 d Conselheiro de desenvolvimento do Esquadrão de Suporte à Força. Em instalações maiores como o JBLE, atender à demanda do curso tem sido um desafio. Com uma alta população de aviadores recrutados e espaço de sala limitado, os líderes procuraram uma solução para garantir que os aviadores, especialmente aqueles selecionados para promoção para sargento- de- pessoal, pudessem completar o curso a tempo.
Sua resposta: semanas de aumento. Ao coordenar com ALS, os conselheiros de desenvolvimento usam espaço de sala de aula disponível para executar várias Fundações 300 aulas simultaneamente durante as semanas designadas. Isto permite que dezenas de aviadores completem o curso de uma vez, mantendo pequenos tamanhos de classes. . Nós apenas temos cinco a seis classes de uma vez, disse Kasischke.. É um grande empurrão para conseguir que todos os aviadores passem. Ele tem sido a nossa solução aqui em Langley.
Enquanto algumas instalações hospedam cursos grandes, de estilo auditório, o JBLE intencionalmente preserva a estrutura de pequenos grupos que torna as Fundações interativas. Em vez de aumentar o tamanho da classe, o modelo de aumento expande a capacidade executando vários cursos de uma só vez. . As fundações devem ser muito interativas, disse Kasischke.. Esta foi a nossa solução para fazer com que todos os aviadores júniors passassem por aqui, mantendo também os outros requisitos do curso. O modelo também cria oportunidades únicas para a conexão. Enquanto os aviadores passam a maior parte do seu tempo em classes menores conhecidas como. vôos, as semanas de aumento reúnem todos os participantes para eventos em grupo, promovendo redes mais amplas em toda a instalação.
. Ele dá aos aviadores uma oportunidade de se encontrarem com mais do que apenas com o 15 ou assim outras pessoas na sua classe,. Kasischke disse. .O edifício inteiro se torna um ambiente de Fundações, o que é muito legal.. Aviadores que já passaram pelo modelo de aumento de velocidade relataram benefícios ao assistir à ALS mais tarde, acrescentou o Kasischke.
. Eles disseram que era tão legal conhecer pessoas antes da ALS e já construíram essas amizades,. ela disse. A abordagem de surto também permite que os conselheiros de desenvolvimento aproveitem melhor os facilitadores experientes. Especialistas em assuntos de toda a base ensinam blocos de cursos, e sessões combinadas maiores permitem que mais aviadores se beneficiem de instruções de alto nível de uma vez. . Ele nos dá flexibilidade, disse Kasischke..Se houver um bloco mais difícil de preencher, podemos combinar aulas e ter um facilitador experiente ensinando um grupo maior..
Embora o modelo tenha melhorado a eficiência, ele vem com limitações. Os aviadores que não estão disponíveis durante uma semana de surto podem ter que esperar várias semanas para a próxima oportunidade, já que os cursos estão normalmente alinhados com horários de ALS. Apesar desse desafio, Kasischke disse que o programa está ajudando o JBLE a ficar à frente da demanda e a preparar melhor os aviadores mais cedo em suas carreiras. .Nosso objetivo é conseguir mais aviadores logo depois que eles fazem aviador sênior em vez de esperar até que eles obtêm um número de linha para sargento- pessoal,.. Estamos a avançar..
Para muitos aviadores, o impacto é imediato. É honestamente muito incrível. É aberto, disse o aviador sênior Jake Schmude, 27 o Esquadrão de Geração de Combatentes carrega o membro da tripulação..Isso me leva ao processo mental de pensamento de superiores e liderança.. Schmude disse que o curso o ajudou a entender melhor a perspectiva da liderança enquanto ele se prepara para se tornar um suboficial.
.O próximo posto para mim é o sargento-chefe, e eu vou liderar uma tripulação, disse ele.. Ele me ajudou a entender as perspectivas de outras pessoas e como ajudar meus futuros aviadores a tomar as decisões certas. Schmude disse que o curso foca em tópicos como gestão de riscos e liderança o ajudou a obter uma visão não só das suas próprias responsabilidades, mas também dos obstáculos enfrentados por outros campos de carreira. . Ele abre os olhos para o que outras pessoas estão lidando, disse ele.. Você percebe que todos estão trabalhando com diferentes desafios.
O formato de pequenos grupos permanece um dos aspectos mais valiosos do curso, mesmo durante semanas de aumento. . Eu definitivamente sou mais obrigado a falar alto e fazer perguntas quando eu não estou sentado em um quarto de 60 Pessoas, Schmude disse. їAs relações que faço entre meus pares são mais significativas. Schmude também destacou o acesso ao mentorado como um benefício fundamental, observando que os instrutores frequentemente fornecem orientação Os aviadores podem não receber nos seus ambientes de trabalho diários.
É bom saber em uma sala de aula que eles estão lá para me ajudar, disse ele..Algumas dessas ideias que eu nunca pensaria sozinho.. À medida que as fundações continuam a expandir- se em toda a Força Aérea, o Kasischke disse que programas como as semanas de pico do JBLE mostram como as instalações podem se adaptar para atender às necessidades dos seus aviadores, preservando ao mesmo tempo a intenção do currículo. .Acho que Fundações é uma adição impressionante à nossa força alistada, disse ela.. Ele dá a cada Airman mais oportunidade para o desenvolvimento profissional e para construir essas conexões cedo..